Cessione del quinto

Un prestito con tasso fisso, rate costanti e importo prelevato direttamente dallo stipendio o dalla pensione.

Cos'è

La cessione del quinto dello stipendio o della pensione è un particolare tipo di prestito personale previsto in Italia,  in cui la rata viene determinata in base allo stipendio o alla pensione,  fino ad un importo rata massimo del 20% del reddito mensile percepito, valutato al netto delle ritenute in corso.

E’ la soluzione ideale per poter accedere ad un finanziamento.

La cessione del quinto può essere utilizzata anche da chi ha avuto disguidi finanziari,  segnalazioni in banche dati o pignoramenti in corso.

Vantaggi

Rata comprensiva di polizza vita a protezione del credito
Richiesta di finanziamento veloce
Possibilità di dilazione da 24 a 120 mesi
Tasso di interesse e importo mensile fisso
Possibilità di ottenere il finanziamento anche con banche dati negative

Chi può richiederlo

Dipendenti pubblici / statali

Con contratto a tempo indeterminato.
Età da 18 a 67 anni.

Pensionati

Pensione superiore a € 515,58.
Età massima alla scadenza dei 90 anni.

Dipendenti privati

Con contratto a tempo indeterminato.
Età da 18 a 67 anni.

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    Messaggio pubblicitario con finalità promozionale.
    Per tutte le condizioni contrattuali ed economiche consultare le “Informazioni europee di base sul credito ai consumatori” disponibili presso gli Agenti in attività finanziaria di Santander Consumer Bank e sul sito santanderconsumer.it, sezione Trasparenza. Salvo approvazione di Santander Consumer Bank